Как стать лидером Мифы о лидерстве

Рейтинг прибыльных брокеров бинарных опционов 2020:
  • Бинариум
    Бинариум

    1 место в рейтинге! Лучший брокер судя по отзывам трейдеров! Идеален для новичков и средне-опытных трейдеров. Заберите бонусы за регистрацию счета:

Как стать лидером? Мифы о лидерстве

Продолжим разговор о том, как стать лидером. В одной из предыдущих публикаций я уже определил примерные лидерские качества, развивая которые, можно стать лидером в коллективе и в жизни, а сегодня хотел бы рассмотреть и развеять распространенные мифы о лидерстве: заблуждения, в которые верит огромное количество людей, что мешает им достигать поставленных целей.

Мифы о лидерстве

Миф 1 . Лидерами рождаются, а не становятся. Многие люди уверены в том, что у них не получится стать лидерами, поскольку у них с детства нет каких-то там врожденных качеств и задатков.

Действительно, в истории есть примеры, когда человек, по сути, уже рождался лидером: с самого детства он собирал вокруг себя других, а во взрослой жизни занимал лидирующее позиции в больших коллективах, городах, странах, и даже совершал исторические изменения. Но это отнюдь не правило. Можно найти не меньше, а может — и больше совершенно противоположных историй: когда человек даже полжизни был полным неудачником, и только потом, пройдя через собственные ошибки, и развивая в себе лидерские качества, стал большим лидером, приобрел мировую славу и миллионы сторонников и последователей. К примеру, в области управления личными финансами — это Роберт Кийосаки, Бодо Шефер и многие другие. По ссылкам вы можете ознакомиться с краткими биографиями этих людей и убедиться, что они отнюдь не родились лидерами, а смогли ими стать благодаря своей целеустремленности и саморазвитию.

Таким образом, лидерству можно научиться, причем, самостоятельно, развивая в себе нужные качества. Можете смело задумываться о том, как стать лидером, и действовать, независимо от своего возраста и прошлой биографии!

Миф 2 . Нельзя стать лидером без харизмы. Некоторые люди недоумевают: «Как стать лидером, если у меня нет харизмы?», считая, что харизма и лидерство неразрывно связаны, и второе не может существовать без первого.

Несомненно, харизма действительно дает человеку, желающему стать лидером, определенные преимущества. Но лишь в одном из множества необходимых лидерских качеств — в коммуникабельности. Харизматичному человеку проще найти общий язык с разными людьми, и это, бесспорно, его плюс. Но ведь помимо общительности лидер должен обладать и множеством других качеств (в самом начале статьи я давал ссылку на перечень необходимых качеств лидера).

Посмотрите на знаменитых бизнесменов, управляющих огромными компаниями — они не обязательно харизматичны.

Кроме того, лидерство, построенное только на харизме, может рухнуть так же быстро, как и появиться. Лидер должен иметь еще и положительные личностные качества, профессиональные и управленческие навыки. И наличие всего этого, наоборот, может сделать человека харизматичным, даже если он сразу таковым не являлся.

Харизма дает некоторые преимущества для того, чтобы стать лидером, но ее нельзя назвать обязательным и основополагающим качеством, без которого в лидеры можно даже не метить. Харизму можно приобрести вместе с развитием лидерских качеств.

Миф 3 . Лидер — это диктатор и манипулятор. Многие считают, что лидерство достигается только за счет давления, принуждения и манипулирования другими людьми. Да, в истории были и есть такие лидеры. Но можно ли их назвать лучшим примером лидерства? Тем более, что другие лидеры, к которым лично я более предрасположен, стали таковыми за счет совершенно других качеств.

А именно — благодаря личным достижениям, личному примеру, умению ставить и достигать цели, умению организовывать (а не принуждать!) людей, не манипулировать ими в своих целях, а защищать их интересы.

ТОП лучших русскоязычных брокеров бинарных опционов:
  • Бинариум
    Бинариум

    1 место в рейтинге! Лучший брокер судя по отзывам трейдеров! Идеален для новичков и средне-опытных трейдеров. Заберите бонусы за регистрацию счета:

К слову сказать, все лидеры-диктаторы заканчивали свою лидерскую карьеру очень плачевно… Выбирая, как стать лидером, и каким лидером вы хотите быть, не забывайте об этом.

Лидер должен не стимулировать, а мотивировать своих последователей, эти понятия существенно отличаются друг от друга. Люди должны следовать за лидером потому, что они разделяют и поддерживают его цели и идеи, а не потому, что он их к этому принуждает (в том числе и используя «хитрые» методики влияния).

Миф 4 . Лидер должен иметь высокую должность (звание, титул и т.д.). Есть люди, которые считают, что без высокой должности или титула человек никак не может считаться лидером. Это еще один типичный миф о лидерстве.

Да, есть руководители-лидеры. Но ведь есть и рядовые сотрудники-лидеры коллектива. Согласитесь, что далеко не во всех коллективах безусловным лидером является именно его руководитель. Очень часто это сотрудник довольно низкого ранга, находящийся в начале своей карьеры и, тем не менее, обладающий многими лидерскими качествами, постоянно собирающий вокруг себя других людей. Иногда такой сотрудник в результате, через какое-то время становится руководителем. А иногда — и нет, потому что у него другие цели.

Кстати, в зарубежных компаниях очень любят «выращивать» своих лидеров и продвигать их по карьерной лестнице. Там даже есть специальные кадровые службы, занимающиеся выявлением сотрудников с лидерскими качествами, начиная с самого низшего звена, и формирующие из них кадровый резерв. Так что, если вы мечтаете построить карьеру, вам уже сразу нужно заботиться о том, как стать лидером.

Лидер — не обязательно руководитель. И не обязательно руководство — его цель. Однако, у лидера, конечно же, гораздо больше шансов стать руководителем, если ему это необходимо.

Миф 5 . Лидер имеет более высокий уровень образования в сравнении с окружающими. Если вы думаете, что для того, чтобы стать лидером в жизни, нужно получить какое-то сверхпрестижное образование — вы заблуждаетесь. Более того, роль образования в традиционном понимании этого слова, на мой взгляд, становится вообще все более несущественной.

Сейчас гораздо важнее не наличие «корочки», а постоянное самообразование: умение учиться, разучиваться и переучиваться. В современной жизни необходимо это делать постоянно, потому что она постоянно меняется. Человеку нужно приобретать те знания, навыки, умения, которые необходимы конкретно в его ситуации. И я уверен, что в любом, даже самом профильном институте ему дадут максимум процентов 20 таких знаний, навыков и умений. Все остальное он должен приобретать сам, причем, постоянно актуализируя это. Только так человек сможет стать настоящим лидером.

Опять же, если заглянуть в историю, можно найти огромное количество примеров лидеров, вообще не имеющих образования (иногда — даже полного среднего). И это не помешало им стать лидерами. Многие современные бизнесмены высокого уровня тоже не имеют высшего образования или имеют формальную «корочку». Отнюдь не оно сделало их богатыми и успешными. Скорее, наоборот, образование загоняет человека в какие-то рамки, вынуждая его находиться в подчинении и «отрабатывать» полученную специальность.

Я даже не включал образование в перечень необходимых лидерских качеств, так как уверен, что оно не играет здесь никакой роли. Чтобы стать лидером, гораздо важнее иметь способность быстро обучаться всему новому и необходимому.

Вот такие они — распространенные мифы о лидерстве. Если вы задумываетесь о том, как стать лидером в жизни или в коллективе, советую разубедить себя в вышеуказанных заблуждениях, если вы до сих пор в них верили. Иначе это будет вам очень сильно мешать на пути к лидерству.

На этом все. До новых встреч на Финансовом гении! Как всегда, буду рад услышать ваше мнение в комментариях или на форуме.

МИФЫ О ЛИДЕРСТВЕ, ЧЕМ НЕ ЯВЛЯЕТСЯ ЛИДЕРСТВО

Миф 1. Некоторые рождаются лидерами. Остальные рождаются последователями

Лидерами не рождаются, лидерами становятся. Приведу вам примеры людей, которые были серыми личностями до определенного момента, когда приняли решениt стать лидерами: Жанна Д’Арк, Христофор Колумб, Джордж Вашингтон, Авраам Линкольн, Хелен Келлер, Рональд Рейган, Элеонор Рузвельт. Также доверьтесь собственному опыту и оглянитесь на своих школьных друзей и одногрупников. Сколько из них были лидерами, а теперь выполняют работу на кого-то? Сколько ваших знакомых были никем, не подавали даже намека, что они способны быть лидерами, а теперь стали большими предпринимателями и успешными бизнесменами? Это можно объяснить тем, что для развития лидерских качеств нужна определенная подходящая для человека среда. Человек может быть лидером в одной среде, но быть последователем в другой.

Миф 2. Лидерство – это определенный подарок, которым имеют право наслаждаться только избранные

Лидерство – это вопрос выбора. Этот вопрос заключается в том, готовы ли вы взять на себя ответственность не только за свои действия, но и за действия других людей? Готовы ли вы взять на себя ответственность за влияние на жизни других людей? Лидер – это человек, который способен заботиться не только о себе. Эффективный лидер достигает своих целей, помогая другим людям достигать их целей. Он действует по принципу «ты достигнешь в жизни всего, чего только пожелаешь, если поможешь другим людям достичь того, чего желают они». В этом и заключается философия лидера. Он реализует свои цели косвенно. Обычный человек старается реализовывать свои цели непосредственно. И потому, если вы готовы начать заботиться о других людях, то этот подарок тоже принадлежит и вам. Но большинство людей желают руководить лишь с целью показать свою значимость и поднять собственную самооценку.

Миф 3. Лидеры всегда энергичны и обладают магнетизмом и харизмой

Конечно, эти качества важны, но они являются лишь дополнительными. Их можно компенсировать усердной работой и настойчивостью. И пока вы работаете над улучшением своих лидерский качеств, энергичность, магнетизм и харизма развиваются сами по себе. Если вы не обладаете каким-либо необходимым качеством, вы можете это компенсировать работой. Главное качество, которое вы не сможете компенсировать – это лень! Обладай вы хоть всеми лидерскими качествами, но будучи ленивым, вы никогда не будете лидером. Лидеры всегда делают больше всех остальных. Вы или избавитесь от лени, либо похороните все свои лучшие качества.

Миф 4. Один раз лидер, значит всегда лидер

Люди могут быть потрясающими лидерами в одной области, и быть последователями в другой области. Это нормально. Никто не может быть лидером везде, потому что что-то у вас получается лучше, что-то хуже.

Миф 5. Лидерство всегда основано на силе и манипуляции

Существует два разных подхода в управлении людьми. Первый заключается в мотивации страхом (используется, в основном, в наемном труде), второй заключается в мотивации энтузиазмом. Первый способ мотивации называется «манипуляция», то есть достижение своих целей путем использования других людей. Второй способ называется «истинная мотивация». Он основан на том, чтоб мотивировать человека достигать свои цели, а не цели манипулятора. Лидер помогает другим достигать свои цели, тем самым достигая собственные. При манипуляции манипулятору все равно, достигаются ли цели других людей, важно, чтоб достигались его собственные цели. Сравнение вышеперечисленных двух подходов:
Начальник погоняет людей, лидер учит и наставляет людей.
Начальник основывается на власти, лидер на доброй воле
Начальник наводит страх, лидер энтузиазм
Начальник говорит «Я», лидер говорит «Мы»
Начальник говорит «Вперед», лидер говорит «Идем вместе»

Миф 6. Лидерство – это роль, которая подходит только для руководителей и менеджеров

Лидерство не обязательно заключается в управлении другими людьми, хоть так в основном принято считать. Лидерство начинается внутри вас. Лидерство также заключается в умении управлять собственной жизнью. Навыки, которые присущи лидерам, а именно умение принимать решение, умение планировать работу, координировать действия, усердно работать, ответственность, дальновидность и другие, можно применить в собственной жизни. Вы можете быть лидером, не управляя другими людьми. Например, вы можете быть лидером и создать отличный бизнес в интернете, и для этого вам не нужны другие люди. Вам достаточно, чтоб вы были лидером, чтоб вы могли эффективно управлять человеком, которого каждый день видите в зеркале. Лидерство нужно в семье. В семье лидерство заключается в понимании своих детей, своей половины. На работе, даже если вы выполняете самую рутинную работу, лидерство заключается в выполнении этой работы хорошо. Лидерство заключается в посвящении своему делу.

Надеюсь, вы теперь более глубже понимаете, в чем заключается лидерство, а в чем — нет. Вопрос как стать лидером довольно сложный и будет обсуждаться на следующих страницах, поймите одно: лидер — это тот, кто думает так как другие не думают, делает то, что другие не делают. После того, как мы развенчали самые распространенные мифы о лидерстве, вы начали понимать, что лидерство – это не пункт назначения, лидерство – это путь. Лидерство – это не нечто, что вам дается в красивой упаковке, лидерство – это тяжелая работа в первую очередь над собой. Лидерство – это процесс улучшения самого себя и своих качеств.

Основой для написания данной статьи послужила глава «Myths»
из книги «The Business Handbook» Dexter Yager with Doyle Yager

Как стать лидером?

Автор: Александр Андреев

Здравствуйте читатели сайта www.worldmagik.ru. В этой статье мы рассмотрим пять шагов, которые помогут Вам ответить на Ваш вопрос — Как стать лидером? Прежде чем начать читать эту статью, я настоятельно Вам рекомендую почитать следующие статьи (если Вы их еще не читали):

1. Личность лидера – в этой статье Вы узнаете, кто такой лидер, и после прочтения этой статьи Вы начнете немного понимать, чем лидер отличается от посредственного человека.

2. Мифы о лидерстве – прежде чем, как Вы начнете свое становление лидера, Вам нужно избавиться от предрассудков и ложных убеждений о лидере и лидерстве. Если из этих ложных убеждений у Вас имеются хотя бы несколько из них, Вам избавиться от них просто необходимо, так как эти неправильные убеждения попросту будут Вас блокировать на пути к лидерству. Если Вы думаете, что деньги – это зло, Вам богатым никогда не стать. Тоже самое и о лидерстве. Если Вы думаете, что некоторые люди лидерами рождаются, а Вам не повезло, и Вы не родились таковым и все потеряно, то тут Вы тоже глубоко ошибаетесь. Лидерами не рождаются, лидерами становятся. Обязательно прочтите эти две статьи.

Как стать лидером?

Пять шагов к лидерству.

1. Найдите весомый аргумент, причину.

Задайте себе вопрос: «Почему я хочу стать лидером?» — и честно ответьте себе на этот вопрос. Постарайтесь как можно отчетливее прояснить этот вопрос в своем сознании. Чем точнее Вы для себя поймете, почему Вам необходимо стать лидером, тем легче Вы им станете.

Когда я стану лидером, я:

— может быть, лидерство Вам принесет душевное удовлетворение;

— может быть, когда Вы станете лидером, Вы значительно увеличите свой уровень дохода и тогда сможете обеспечить себе и свою семью хорошим стилем жизни;

— может быть, Вы интуитивно чувствуете, что лидерство — это Ваше истинное призвание;

— может быть, Вы хотите помогать окружающим людям, возможно, Вы хотите ими руководить;

— может быть, это всего лишь еще одна ступень на пути к очередным вершинам.

Вероятно, что Вы чувствуете жгучее желание внутри себя, что должны стать лидером. Но не забывайте о том, что без единства души и разума Вам не достичь значительных результатов. Душа понимает только чувства, и ей эмоций более чем достаточно. Но разум постоянно думает и ищет факты. Объясните своему сознанию, для чего Вы хотите стать лидером. Если разум понимает только логику, тогда объясните ему логически, и он на все 100% начнет поддерживать Вас в Вашем решении. Все ответы запишите на бумаге.

Почему на бумаге? На бумаге Вы сможете более ясно сформулировать причины, чем в уме. Вы, конечно, можете этого и не делать, но тогда потом не удивляйтесь, почему же у Вас не получается стать лидером. Причины типа «это в лучшую сторону улучшит мой стиль жизни» не годятся. НУЖНА КОНКРЕТНОСТЬ И ЧЕТКОСТЬ. Разум очень хорошо понимает цифры. Будьте по максимуму точны и конкретны, так же, как в гипермаркете, когда покупаете продукты. Вы всегда точно знаете, чего хотите купить. Так сделайте же подобный заказ в магазине Вселенной.

2. Намерение

Итак, Вы ответили на вопрос, почему Вы хотите стать лидером. Причины конкретные и четкие. Следующая ступенька — это быть готовым к активным действиям и быть готовым стать настоящим лидером. Это и есть НАМЕРЕНИЕ.

Теперь давайте рассмотрим, что значит быть готовым активно действовать.

Быть готовым действовать – это значит полностью осознавать, что лидером Вы можете стать лишь в том случае, если будете усердно работать. Лежа на диване, лидером не станешь. Если причины довольно весомые, Вы все же найдете в себе силы начать действовать, причем активно (мое любимое слово). Быть готовым действовать — значит делать ту работу, которую необходимо выполнять, несмотря на то, что Вы не хотите ее делать, или у Вас просто нет настроения. Быть готовым действовать — значит приступить к некоторым действиям уже сейчас! Если Вы готовы начать действовать только завтра — Вы уже проиграли. Завтра — это никогда. В словарике лидера слова ЗАВТРА — НЕТ. У лидера есть слово только СЕЙЧАС. Представьте себе, что в магазине Вы увидели вывеску: завтра у нас начало скидок. 97% на весь ассортимент. Вы завтра приходите в магазин, а скидок в нем нет. Вы задаете вопрос: «А где же обещанные скидки?», а Вам отвечают: «А какую надпись Вы видите на вывеске?» «Завтра!». Так завтра будет завтра, и оно всегда будет завтра!

Быть готовым стать настоящим лидером – это значит взять на себя всю 100%-ю ответственность за свои дела, поступки, ответственность за свою жизнь и жизнь других людей, на которых Ваши поступки будут влиять. Быть готовым стать лидером — означает думать и заботиться не только о себе. Вам нужно начать думать, как подлинный лидер.

3. Беспрерывное обучение

Желание к непрерывному обучению – это самое главное качество настоящего лидера. Любую необходимую информацию, которой Вам не хватает для того, чтобы быть прекрасным лидером, Вы можете найти в интернете, в книгах. Вы можете приобрести любые необходимые Вам качества, но Вы должны быть готовы к тому, что Вам придется много учиться. Учиться — значит результативно и последовательно приобретать новые знания в конкретной области. Слышали такое высказывание: «Кто владеет информацией, тот владеет миром»? Ищите нужные Вам знания. Инвестируйте в знания деньги и время. Такие инвестиции окупятся на 200%. Наверняка Вы хотите быть лидером в какой-то области. Тогда Вы должны досконально изучить эту область, овладеть нужной информацией. Заведите себе привычку инвестировать один час своего времени в будние дни и три часа в выходные дни в свое образование. Это может быть как самообразование, так и техническое образование в конкретной области. Начальным пунктом лидерства является жгучее желание учиться! Если у Вас такого желания нет, или Вы думаете, что Вы и так все уже знаете, сожалею, и удачи Вам.

4. Самовнушение

О самовнушении Вы можете почитать на странице Подсознание и методы воздействия. Под самовнушением подразумеваются методы осознанного влияния на подсознание. Вы, наверняка знаете, что Вашей жизнью на 98% управляет подсознание и всего лишь на 2% сознание (Вот Вам еще одна статья — Сознание и подсознание в сравнении). Без соглашения подсознания Вам никогда не удастся достичь целей. Если Вы хотите стать лидером, а в подсознании крепко накрепко укоренилось убеждение, что Вы всего лишь исполняющий и к лидерству у Вас не имеются ни малейших задатков, то с такими убеждениями лидером Вам точно никогда не стать. Сначала Вам придется изменить подсознательные убеждения. Это не проблема. Есть методы аффирмаций, внутреннего диалога, визуализаций, помогающие эффективно управлять Вашим подсознанием и прочно укоренять в нем те идеи, которые необходимы Вам, вместо уже имеющихся.

5. Действовать

Ну и последний шаг – это, конечно же, взяться за работу. Поставить перед собою цели, составить конкретный план последовательных действий по достижению этих целей и день за днем, неделя за неделей, месяц за месяц работать над их достижением.

Шаги один-два Вы должны выполнить всего лишь один раз, в самом начале. Шаги три-четыре-пять Вы просто обязаны выполнять каждый день. Да, работенка-то не легкая, а кто сказал, что будет легко. Вы и дальше хотите того, что указали на шаге 1?

Тогда вперед! Я искреннее в Вас верю, Вы можете, и у Вас все получится! Помните о том, что Вы прибыли на эту Землю, чтобы быть успешным в жизни.

Получить бонусы за открытие бинарного счета:
  • Бинариум
    Бинариум

    1 место в рейтинге! Лучший брокер судя по отзывам трейдеров! Идеален для новичков и средне-опытных трейдеров. Заберите бонусы за регистрацию счета:

Добавить комментарий